〈結語〉
讓成果永續的祕訣
有個被稱為「堆垛悖論」的古希臘寓言,講述一個小行為被重複足夠多次之後所能產生的影響。此悖論的一個說法是這樣的:一枚硬幣可以讓人致富嗎?假如你給某人十枚硬幣,你不能說這個人有錢;但是,如果再添一枚呢?再一枚呢?再一枚呢?到了某個時間點,你不得不承認,一枚硬幣確實可以讓人致富。
同樣的道理也適用於原子習慣。一個小改變可以顛覆你的人生嗎?你不太可能給出肯定的答案。但假如你再做了一個小改變呢?再一個呢?再一個呢?到了某個時間點,你不得不承認自己的人生被一個小改變顛覆了。
習慣改變的聖杯並非單一一次百分之一的進步,而是上千次的累積。一連串原子習慣堆疊在一起,每一個都是整體系統的基本單位。
一開始,小進步或小改善可能看似毫無意義,因為很容易被系統的重量沖掉。就像一枚硬幣不會讓人致富,一個正面改變,例如每天靜心一分鐘或閱讀一頁書,也不太可能造成值得注意的差別。
然而,當小改變持續層層疊加,人生的天秤就會開始傾斜。每一次的進步或改善都像在天秤正面的那一端放上一粒沙子,慢慢讓事情倒向對你有利的那一方。若能堅持下去,最後,你會抵達一個轉捩點。突然間,堅持好習慣變得輕而易舉。系統的重量不再對你不利,而是為你所用。
在這整本書裡,我們讀到數十位頂尖人士的故事:奧運金牌得主、獲獎的藝術家、企業領導人、拯救人命的醫生和喜劇明星都運用微小習慣的科學,來精通自身技藝,躍上所處領域的頂峰。本書提到的所有個人、團隊及公司面對的狀況不同,但最終都以相同的方式成長:致力於持續不懈地創造微小的進步或改善。
成功不是一個拿來達成的目標,或是一條拿來越過的終點線。我在第一章提到:「如果你覺得改變習慣很難,問題不在你,而在你的系統。惡習一再復萌,並非因為你不想改變,而是因為你的系統不適合改變。」
隨著本書接近尾聲,我希望成真的是這段話的相反。手握行為改變四法則,你就擁有一組工具與策略,可以用來建立更好的系統及塑造更好的習慣。有時你很難記住某個習慣,就需要「讓提示顯而易見」;有時你會缺乏起頭的動力,就需要「讓習慣有吸引力」;許多時候,你也許會覺得某個習慣太過困難,就需要「讓行動輕而易舉」;有時候,你不想堅持下去,就需要「讓獎賞令人滿足」。
這是一個連續的過程,沒有終點線,沒有永遠的解決之道。每當你想要有所進步或改善,都可以輪番運用行為改變四法則,直到遭遇下一個瓶頸。讓提示顯而易見,讓習慣有吸引力,讓行動輕而易舉,讓獎賞令人滿足,一輪又一輪,持續尋找讓你獲得百分之一的進步的下一個方法。
讓成果永續的祕訣,就是永不停止追求進步或改善。
若不停止,就能打造非凡。
若不停止打拚,就能打造非凡的事業。
若不停止訓練,就能打造非凡的體魄。
若不停止學習,就能打造非凡的學養。
若不停止儲蓄,就能打造非凡的財富。
若不停止關懷,就能打造非凡的友誼。
小習慣不只會累積,還有複利效應。
這就是原子習慣的力量:微小改變,非凡成果。