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邯郸市基督教的人才培养使用工作，尤其是神学生选送、接收、使用方面，长期以来存在培养、选送的神学生因教会提供待遇较差大多流失外地情况，选送一批，流失一批，如此的恶性循环，造成教会管理层、基层教会负责人对人才培养意识逐步淡化，使邯郸市的爱国宗教人才储备不足，影响了工作的开展。
今年以来，邯郸市民宗局通过召开专题会议、同市两会领导层谈心谈话、带领两会主要负责人到南京等先进地区“取经”等形式增强教会负责人加强教会人才培养工作主动性，提高基督教重视人才思想意识，积极引导基督教爱国宗教团体做好中青年骨干选优培树工作。
今年邯郸市基督教两会已向南京神学院、燕京神学院、中南神学院、山东神学院、省圣经学校等院校推荐（协助）20名本地学生，同时还积极安排部分中青年骨干教职参加国宗局培训班、中央统战部青年骨干培训班、全国两会培训班、省委统战部培训班，增强邯郸基督教会人才培养力度。市两会还向全市提出要求，要重视教会人才接收使用工作，特别要对神学生多关注、多培养、提高生活待遇、改善工作环境，从根本上重视人才对教会未来健康发展的源动力作用。
